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亮晶晶
15回答
问
同事连续一个半月把孩子带到公司，孩子非常吵，我已经出现胸闷心悸的情况，我该怎么办
4温暖
15条回答
张志军
咨询师
9个月前
34"
李少泉
咨询师
9个月前
公司是办公的地方，孩子如果不吵不闹不耽误工作那没关系，但太吵了的话对工作不利还一个半月都在这，你也很能忍了。
韩仁杰
咨询师
10个月前
哎～都不容易
程璐璐
咨询师
10个月前
你的需求值得被看见和满足
李昕
咨询师
10个月前
是什么让你很难受？声音的吵？孩子的打扰？你对这个同事的不满？
还有，面对这种情况，你一直是憋着的吗？把自己憋成胸闷心悸？
吴云
咨询师
10个月前
或许是假期无人帮忙照看小孩，但带到单位的行为是欠妥当的 老板对这件事情没有干涉吗
张庆
咨询师
10个月前
你很善良，选择自己忍受而没有去干预别人
陈奋
咨询师
10个月前
孩子吵闹确实影响心情。对此，其他同事有什么反应呢？
胡周琴
咨询师
10个月前
尝试跟同事沟通一下
范翠玲
咨询师
10个月前
1.公司管理方面:上班可以带孩子，而且一个半月，管理层没有管理。2.同事方面:带孩子上班，孩子吵闹，没有约束。3.自己方面:同事孩子吵闹影响自己，自己不能接受，情绪压抑，不能有效疏解，出现胸闷心悸躯体化症状。4.其他方面:比如其他同事怎么看待和处理的？
根据情况，哪些是自己能解决的，哪些是自己无能为力的。
张雪飞
咨询师
10个月前
忍受这么久，也是很累的。你的身体都感觉如此不舒服了，是什么让你没办法和同事沟通下孩子吵闹的情况？沟通无效，或者没有沟通？
刘世淑
咨询师
10个月前
把孩子带到公司，的确会影响同事们的工作环境和心情，老板没有说什么吗？孩子的行为是否让你想到了什么？
柳迪
咨询师
10个月前
不自觉的同事真的很讨厌，并且公司也没有人制止这种行为，已经影响你的工作了。不知道你们公司是否有单独的会议室，你可以去里面办公，或者戴降噪耳机。如果不怕得罪同事， 也可以跟他沟通一下，让他管教一下孩子，不要打扰别人工作。
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