在公司里,隔壁办公室的人事总是来我们办公室请教我们财务领导,一天都来好多好多趟,太反感了,可能她的能量比我轻点,她一来反 - 在线问答 - 在线心理咨询服务平台

我爱吃香蕉

17回答

在公司里，隔壁办公室的人事总是来我们办公室请教我们财务领导，一天都来好多好多趟，太反感了，可能她的能量比我轻点，她一来反衬托我没存在感。受不了了。我们俩也不是一路人。怎么办怎么办？

17条回答

舒丽

咨询师

1个月前

总有一些人社交牛逼，他们不顾他人眼光的主动和热情也会无形间让其他人受到影响。领导面对热情好学的人总是会更多的指导，但也会认为这个人不擅长思考，可以观察她的提问和领导的解答，并仔细学习认真提高自己，拿出满意的答卷比每天不停的请教更让领导突然间对你眼前一亮

汤文强

咨询师

1个月前

感受到你现在很痛苦，很烦恼，嗯，事情的具体情况以及对你的具体的影响，我们可能需要多了解才能够给出更有效的支持和建议，可以多聊聊吗？

薛梅

咨询师

1个月前

你们都是女生？她的某些优势你觉得自己不具有？

于萍

咨询师

1个月前

保持距离

朱晓燕

咨询师

1个月前

你不喜欢她的具体原因是什么？

王有涛

咨询师

1个月前

我们无法控制别人的行为，但可以调整自己的状态。人的行为模式不会凭空出现，如果你能知道他根源在哪里，或许这股动力就会消退，慢慢你会发现自己能更好的应对。

曹永利

咨询师

1个月前

你的存在感是针对谁而言的？你在乎的到底是什么？

陈奋

咨询师

1个月前

你跟隔壁办公室的人事发生过什么交集吗？

史冬英

咨询师

1个月前

之前你的存在感都是怎么体现的呢？

梁芳

咨询师

1个月前

我们的情绪是对我们的一种保护，提醒自己该做点什么能让自己不在受干扰。结合现实情况具体分析一下看看有没有解决问题的突破口。

杲琳

咨询师

1个月前

隔壁同事的频繁来访，反衬你没有存在感，而这种感受让你对同事讨厌和不耐烦。所以“怎么办”的关键是清楚地了解自己的情绪来自哪里，而情绪的主人是你自己哦。如愿意探讨，欢迎预约咨询时间。

翟桦

咨询师

1个月前

第一步，看到解决这个事关键在调整自己，所以把目光收回来，不再抱怨她不应该怎么样，不把精力消耗在无用的地方。第二步，找到调整自己内在状态的方法，您如果愿意，咱们可以具体私聊

我爱吃香蕉

1个月前

您讲的很透彻，怎么办呢？

王富菊

咨询师

1个月前

你做好你分内之事就好，你觉得跟她滞气值得吗？

我爱吃香蕉

1个月前

您讲的很透彻，怎么办呢？

翟桦

咨询师

1个月前

很讨厌一个人，但又没办法阻止她在自己的工作环境中出现，做事，好苦恼。她一出现好像就会让你心里有很多评判、比较，或者是念头，心里可能也会对自己应该怎么样或者应该不要怎么样有各种各样的想法，你也不想这样，但好像又没办法控制自己。看到自己这样，会不会让你明白一点如何来调整自己？

翟桦

咨询师

1个月前