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25回答
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因为领导本身就是小人。 他只是会拍马屁,靠拍马屁上去的,现在就很享受被拍马屁。 能力算个屁!他自己没能力,不还是当了领导?
12温暖
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25条回答
谭浙
咨询师
1年前
所以拍马屁对你来说意味着什么?你会如何看待它?
薛梅
咨询师
1年前
他一定有他的能力,只是他的能力你没瞧得起。
孔德雪
咨询师
1年前
你好!你的身边安排了这么多小人。或许是有意让你有所觉察些什么。
匿名
1年前
真的,社会风气变了,就连你,也认同拍马屁。这个社会没救了
史冬英
咨询师
1年前
这话可能难听,但是有时候会拍马屁也是一种能力啊,至少他们让领导觉得他们是自己人,永远听话。
李金洲
咨询师
1年前
41"
龙玉雯
咨询师
1年前
我理解你对领导行为的不满,但每个人的价值观和行为方式都不同。与其过多关注领导的行为,不如把精力放在提升自己的能力和职业发展上。学会与不同性格的人相处,也是职场成长的一部分。保持积极心态,专注于自己的成长,你会发现工作环境也会变得更加和谐
史冬英
咨询师
1年前
这话可能难听,但是有时候会拍马屁也是一种能力啊,至少他们让领导觉得他们是自己人,永远听话。
梁静璋
咨询师
1年前
晋升不是根据能力,令人不服。
石广朋
咨询师
1年前
也许是吧,那你加油
匿名
1年前
就是你们这样的人多了,才带坏社会风气
匿名
1年前
就是你们这样的人多了,才带坏社会风气
石广朋
咨询师
1年前
我觉得拍马屁也是能力的一种,至少和领导走的更近机会会更多,你不是不会而是不屑,坦率的说,这似乎是你事业上升的一个短板
于萍
咨询师
1年前
偏信则暗
许欢
咨询师
1年前
其实很多人都想追求自身的价值和获得他人的认可,而语言是最直接的认可对方价值的方式
石广朋
咨询师
1年前
我觉得拍马屁也是能力的一种,至少和领导走的更近机会会更多,你不是不会而是不屑,坦率的说,这似乎是你事业上升的一个短板
张应
咨询师
1年前
可能你现在觉得不齿,但看下马斯洛需求层次理论,在生存、安全感满足的情况下,人就更追求:爱与归属、尊重、自我实现需求。因此这些需要是人之常情。 你的价值观可能来源于原生家庭或者之前的经验,你是否有过被打压、被斥责、被否定的情况?希望得到赞赏是人的常态,你也渴望得到身边人的接纳,是吗? 职场中,沟通能力也是核心竞争力。比如人际交往的白金法则:别人想你怎么对待他,你就怎么对待他。所谓以客户为导向,所谓一语暖三冬,恶语六月寒,不也是这种投其所好吗? 建立融洽的团队关系,比如:我好,你好,大家好。寻求多赢,也是领导力管理的一个方面。你觉察到自己的情绪,也是寻求改变的开始…
陈奋
咨询师
1年前
拍马屁上位确实令人不齿。那人仅会拍马屁吗?还会啥?
尤四海
咨询师
1年前
有点像是在说西游团队的配置方式。
张艳
咨询师
1年前
人的选择,都暗示着内心的需求。你的领导当初拍马屁的时候,丢掉自己的自尊和骄傲,现在他当了领导,也需要从向他拍马屁的人那里获得尊严和满足。
刘世淑
咨询师
1年前
是的,什么样的领导喜欢什么样的员工。
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