我们领导许诺给我升职,但是迟迟不兑现,我昨天又问他了,他不回话,免费心理咨询

筱萱

22回答

问

我们领导许诺给我升职，但是迟迟不兑现。我昨天又问他了，他不回话。

17温暖

22条回答

李艳武

咨询师

2年前

询问是勇气，成绩是底气。

任凤燕

咨询师

2年前

许诺的事儿不兑现确实让人不舒服了。您说昨天又问领导了，他不回话。是微信还是面对面问来？可以尝试表达自己的感受和需要，态度不防柔而坚定。我也只是建议，当然您可以根据您了解的领导的个性选择一个适中表达方法。

赵莎莎

咨询师

2年前

可能观察和思考多一点吧

史冬英

咨询师

2年前

我猜你的想法是既然他承诺了，就应该兑现，但是如果他就是开了空头支票，你打算怎么办呢？

胡星星

咨询师

2年前

他许诺时是不是有期待，那个条件没有实现，不回，答案应该是看你的行为和表现吧

张凤琴

咨询师

2年前

你好，能感觉到你一直在等待着，心里有一丝丝不安。我看到很多老师都给了一些建议，其实升职加薪需要看公司的晋升制度是否明确，有哪些流程，包括这个领导能否拍板，他对你的认可度有多少，你的个人能力和岗位工作是否赢得周围同事伙伴的认可，等等必要时要主动沟通，为自己赢得机会。

苏平

咨询师

2年前

是不是内心一直在期盼，就像童年时妈妈承诺了要给我买花裙子，然后一直等一直等，却没有买回来，问她，她不搭理我

姜丽敏

咨询师

2年前

领导许诺升职，是在什么场合做的许诺，这个值得推敲。迟迟不兑现，他许诺时间了吗？还是你感觉时间有点长？他不回话，有很多可能性。可能时机不成熟，也可能他根本就不想兑现承诺。这些都要具体分析。

袁力红

咨询师

2年前

如果你很想升职，且只有这个领导一条路，那看看以你对领导了解，进行综合评估，他是什么人，他兑现承诺的人，按规矩办事的人还是收礼要回扣的人…评估完了，再对症下药

刘云清

咨询师

2年前

空头支票吗，小心领导一味画饼。

李琳

咨询师

2年前

具体情况你愿意和我单独聊聊吗？