逃跑
12回答
同事请假了工作不提前安排 到了当天才说让交 领导也安排了 明显是没时间完成的工作 要不就需要加班到很晚 每次都这样 平时对她都很好 做了很多帮助的事情 也从来没给她添过什么麻烦
10温暖
12条回答
如果这样的情况影响到了你的情绪,建立好边界,即是领导分配给你,你也可以有理由拒绝的。
感受到你的被动与无力。你平时对她的好和帮助似乎并没有改变她在工作中带给你的困扰。
那就重新去看待同事
未被表达的情绪,他们去了哪里?
他手底下有哪些工作没有做完,你列出123。然后再跟领导沟通一下哪些事情你能做哪些事情你不能做,能做的时间节点。 这事情之所以困扰你。是因为没有维持自己清晰的边界感。说到底还是有讨好人格因素。 在这里成长吧!
这样的事让您感到气愤和困扰,又不知道如何去处理,这种感受是人之常情。这可能取决于您对这份工作的重视程度、领导关系、同事关系的处理,是一个职场生存平衡的问题,属于人际技能的提升,我们可以聊聊~
30"
这是一个平级沟通的问题。朋友,您现在的情绪,提醒您需要来学习这门功课了。
你是感觉到工作有压力了是吗,还是觉得她这样对你不公平?
66"
自己当时的心情怎么样?
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