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索菲娅
8回答
问
那天公司花120请了阿姨打扫卫生，阿姨的确做的不太好，很马虎那种。两三小时后我老板娘也直接当面说了不要那个阿姨了，几个小时都没做什么事情，说不用来了，后面当天阿姨好生好气的继续来打扫，一天下来也打扫的很马虎，后面我老板娘就给她结了100，说没零钱20改天给她，实际上是不想给了，然后送了一些不要纸皮和破旧微波炉给她。后面这两周阿姨来了3－4次，有次礼貌的带了瓶粘胶剂送过来问了老板娘在不在，我是觉得还是给回她20吧毕竟20也没多少，但是我同事说是它也不会给说反正都闹翻了，你们怎么看呢
10温暖
8条回答
鞠艳超
咨询师
1年前
19"
许立兴
咨询师
1年前
1-从性质上说，你在让自己卷入别人的麻烦之中。
2-不是钱多少的问题，是这个钱的性质的问题。你都不缺你老板娘肯定也不缺那20块钱。她不给20块钱是一种惩罚，让她自己心理平衡。转脸你给了，她就达不成这种惩罚，那你是不是在给老板娘找不痛快？再返回来说那个阿姨，她要的是自己的劳动报酬。你给她的是一种施舍。暂且不说她愿不愿意接受施舍。她如果认为她来好多次的路费你也应该给呢？如果她拿这个事出去说你们公司欠她20块钱让她跑了很多次，她一生气最终你们还是给她了，这话让你老板娘听见了呢？
3-从长远来看。阿姨活做得马虎，因此得到教训，有机会优化她的业务水平。你打了个马虎眼，她会认为自己这样马虎的态度没有问题。那么以后她还会这么做。您施舍她二十块钱帮助她，与此同时你也坑了她。
石萍
咨询师
1年前
亲，你非常富有同情心，但是很多事儿如果不是你职责范围的还是不要参与意见，毕竟掏腰包的是你老板，所以给不给那是她的问题。
程继凤
咨询师
1年前
按劳付酬
尤四海
咨询师
1年前
做事情还是宽容一点好。
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