0571-288834323
嘉嘉游
15回答
问
面试一家上市的外企被压工资了，怎么办？感觉到很烦恼，他那边是很强硬的口气，就是我这边不接受他的薪资，他应该是会回绝这个offer的意思，但是他也没有告诉我是否有其他的候选人，我该怎么办呢？主要是试用期，跟转正薪资一样我不太能接受。
12温暖
15条回答
王柳萌
咨询师
2年前
91" 王柳萌
咨询师
2年前
90"
杨丽琴
咨询师
2年前
如果二者不能两全，你更在意这份工作经历、学到的经验还是薪资？
赵菲
2年前
您好，我是菲菲老师，您希望我怎么称呼您？
我看了您的描述，
我曾是一名HR，从HR的角度来看
曾看到过有HR如果压工资，同时很强硬，恐怕是不想录用面试者，您感受到的是会回绝。
您猜测【他也没有告诉我是否有其他的候选人】，这点是可以去正面或侧面了解的
最核心的问题是，试用期和转正薪资一样，那是跟着试作期工资一样了？还是和转正薪资一样呢？
另外如果薪资如此，其它的福利待遇呢？有没有沟通呢？
私聊发您方便的时间给我，咨询时细聊。
可预约时间段：上午8:30-12:00、下午14:00-18:30、晚上20:30-22:00。
薛梅
咨询师
2年前
知己知彼吧
薛梅
咨询师
2年前
90"
刘云清
咨询师
2年前
利弊分析。第一步。
之后，如果情绪还在就接着再处理一下
谭丽梅
咨询师
2年前
你好，工作的选择都是双向的选择，可以具体去谈后续的薪资情况，比如怎么增长，考核标准，想清楚这份可以满足自己哪些方面，再做选择。
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