改变
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我今年一下夏天都在都在跟给我穿了10年小鞋的女boss 斗,因为忍了十年我不想忍了,今年五月她跟我借钱我没借,所有导致三番五次对我进行打击报复,我就还击了,她虚报zhch 材料的事我实名举报了,然后我们部门内部对她进行了处理,她把我拉黑了,然后这次她腿摔断了,所有人去看他了,我没去,我就随了分子,因为我父亲去世她也没来,我住院一次都没来过,所以没去,这次她给我设了个天罗地网,就是给我了我三套方案,让我拿回去慢慢做,结果,我想的十一过后慢慢干,结果她偷偷的安排给了别的部门的领导,也没跟我打招呼,今天视频开会她直接说那个方案已经派给别人做好了,我当时就傻眼了,她的计划是让我累死累活干,结果一分钱拿不上,我现在很气很郁闷,很想大家,她现在给我留了一个一个方案的一小单元部分,我是继续干呢,还是还给他
8温暖
9条回答
想想做与不做的后果,也许可以给到你答案。
感谢你的分享,你的经历确实让人有些头疼。不过别担心,我们可以一起找到解决的办法。 首先,明确你的目标很重要。你是想继续在这个公司工作,但希望改善与上司的关系,还是打算寻找新的工作机会? 如果目标是继续留下,那么我们可以尝试一些小步骤来改善现状: 保持专业:专注于自己的工作,不去过多关注上司的言行,保持职业态度。 寻找支持:与那些支持你、理解你的同事或朋友分享感受,寻求他们的建议。 设定界限:在接受新任务或方案时,明确自己的能力和时间限制,不要让自己被过度利用。 如果目标是寻找新工作,那么: 利用现有资源:将这个方案作为自己离职前的一个项目来完成,但不必过于投入。 积极寻找新机会:将更多精力放在寻找新工作上,关注行业动态,寻找合适的职位。 保持自信:记得,你的价值不是由上司或公司定义的。你是一个有能力、有价值的人,无论在哪里都能发光发热。 最后,无论选择哪种方式,都要记得保持心态平衡。不要让上司的行为影响到你的自信和自尊。你可以克服这个挑战,找到属于自己的道路。 如果需要更多支持或想深入探讨,我愿意和你一起探讨交流。祝你一切顺利!
你觉得争斗是否消耗很多的能量?可否寻找更好的方法?
听起来你的Boss素质不高,你一定受了不少委屈。她是领导,你是员工,要斗赢她, 只能智取。那一小单元活干不干的问题。信息量不够,不敢出建议。
你忍了她十年?你举报了她,还能继续在公司干?这些事情都是那么不可思议。你既然能忍受这些,不能忍受她把工作给了别人吗?再说现在工作不好找。
穿了10年小鞋,很难想象你是怎么过来的,而且为什么你会忍受那么久,如今又爆发了呢?可能理清里面的东西,能帮助你做更适合自己的选择。
向上管理是个技术活
有这样的女boss,确实让人非常的煎熬,她是你的领导,整个部门的人际规则,也许是以他为导向,你在其中,可能你的能力也确实在这个部门占有一定的分量,所以她还需要你,但给你造成的影响和困扰是非常巨大的,她可能是认为你拿她没有办法, 也许你需要对这份工作和自己的未来有更多的更清晰的理解和判断
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