唐惠玲
在课堂上,和管理者们一起拆解情绪、练习沟通, 从 “怎么说” 到 “怎么听”, 把管理里的情绪卡点,变成可落地的沟通方法。 不止是课堂上的练习,更是能带回工作里的实用工具。 企业 EAP 心理建设培训,助力团队更健康、高效地前行。
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把管理里的情绪卡点,变成可落地的沟通方法。
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