有个同事平时好像还挺好的,有的时候甚至会主动关心我,但是,有时候有领导在的时候,我工作上可能有错误时,她总会立刻抓住机会免费心理咨询

乐其

5回答

问

有个同事平时好像还挺好的，有的时候甚至会主动关心我。但是，有时候有领导在的时候，我工作上可能有错误时，她总会立刻抓住机会插话说很多，显她比我能显她比我做得好比我知道的多。我有问题请教她时，她却一问三不知。但她有需要我提供资料配合时，又一副命令傲娇的样子，好像如果我不配合就是有问题小气；她那样一副姿态，我虽然感觉不舒服，但还是就事论事地认真提供信息和资料。但其实如果有同事需要我配合的话，我其实挺愿意的，但前提是要态度好一点吧。可能是我心性修炼不佳吧，遇到这些类似的事，我还是觉得很久都心里不舒服。可她这样的人，在公司里的人缘又很好。这也会让我觉得困惑。遇到这样的同事，挺让人憋闷的。我其实，更喜欢那种工作上认真负责，而在生活人际上不那么巧舌如簧的人。工作上，总觉得自己有能力有潜力，工作态度也很好，领导同事也看到了我的能力潜力，甚至直接表达过，但是就是不被领导重视重用，同事有时候也阴阳怪气的。我总在反思我的问题到底出在哪里，可总没有一个确定的答案。

12温暖

5条回答

王欣梅

咨询师

4年前

40"

匿名

4年前

成人的世界规则，对于我而言，就像是一道看起来近，但是触碰的时候总觉得远的一道大门。我尝试过，有时候觉得触摸到了一点，有时候又想放弃觉得接受很难，有时候根本就是云里雾里。很多时候挺让人沮丧的。

张晓辉

咨询师

4年前

匿名

4年前

在人心的了解和把握，在与人建立良好关系上，我觉得我是“拙”的。但同时我又觉得我其实是赤诚的。然而在这样的职场里，这样的赤诚似乎并没有用。或者是我对自己的认知有误差？晋升通道？哈哈，我想了想单位环境和人际，还有以前的经历，觉得已经在这方面心灰意冷，无能为力。不敢去奢求晋升，只要在我决定正式辞职、找到下一份工作前，别被挤兑地待不下去就很好了。

已注销

咨询师

4年前

对人心的了解不足。既要看表面，也要看深层的动力。例如，羡慕，嫉妒，被看见，被欣赏啊，与人的连接，等等基础的动力。同时在职场上呀，你要明确单位的一个单位文化和晋升通道，或者说什么样的人容易在这样的单位得到晋升？

#负面情绪太多怎么办？# 20个回答

#我发现那些说尊重是自己赢得的是假话# 12个回答

#你们家里会出现东西消失不见了的情况吗？# 16个回答

#冲动过后，我平静了# 11个回答

#迎合内心的某种缺失，方显珍贵，迎合内心的重特大缺失，弥足珍贵。# 6个回答

#我上大学的时候就喜欢loft结构，但我一直住的是平层，我现在看见loft结构依然很喜欢，因为埋下喜欢的种子又接触的少么，于是我就让中介带我去看房，左一套右一套的看，当你真的感受到的时候，会发现并没有想象的那么好，我们的想象是附加了光环的，例如哪有照片看起来那么大，有的格局怎么不带餐厅，有的小区停车麻烦死了，在家还得上下楼，去了滤镜，就不会那么执念了，依然喜欢，但也就那样吧，跳出执念了！所以我悟出，你执念什么，你要去接触，人啊事啊，别拖成执念➕心病，越得不到越加滤镜，执念都是内耗，就像你喜欢一家餐厅，你觉得消费比较贵，不舍得吃，如果造成了内耗，那你一定要去，你去了会发现，也没有你想的那么好吃，如果你喜欢一个人，你就去接近她，可能事情没有你想的遥不可及，你是值得被她喜欢的，也可能她会用她独特的“大嘴巴子”打醒你，你就放下了，人总压抑自己，最后都会成为意难平，意难平积攒多了，人的心会绝望，会死的，配得感会下降到一个历史新高度，那样CPU就烧了，你会觉得活着没意思，你太想要的你都不配，或者说你什么都得不到，活着只是为了重复体验遗憾罢了，当然，这和奢靡享受是两码事，浪费可耻，心病难医！放过自己吧，人生八苦，求而不得，最苦！！# 13个回答

#如何让自己不紧张# 22个回答

#老师们好，去年4月份我休班回老家去我姐家吃饭，和我姐夫说你29都娶上我姐了，我今年28了也没个对象。后来，我回单位上班，没几天我爸给打过电话说你姐夫给你介绍了个对象，让我回去相亲，我说先问下她某某，我们两个先聊聊，看合适不，我姐夫说不用。五月底回家后25号中午请媒人吃了一顿饭，下午1点多去她家相亲，她爸问我一月挣多少钱，我说四千一二，她爸说我挣钱少。她家也没钱呀，她哥在河北廊坊打工还把儿子留在我们老家，她在包头4S店里打工，疫情来了就辞职不干了。她爸在卫生局临时工，她妈没工作。我当时也没有说话，因为第一次相亲不敢说话怕说错了会让人家相不对，结果还是失败了。现在我常常反思和回忆假想当时如何做才能成功？# 6个回答

#突然就是觉得我有问题 # 15个回答